AFRILAND First Bank CAMEROUN

Postes à pourvoir :

Gestionnaires de Fonds de Commerce – AFRILAND First Bank

LIEU: Pays de la CEMAC (Cameroun, République Centrafricaine, République du Congo, Gabon, Tchad)
SUPÉRIEUR HIERARCHIQUE: Directeur d’Agence/Directeur de Succursale

NOMBRE DE POSTES: 50

EXPERIENCE REQUISE:
Développer, gérer et rentabiliser un portefeuille client dans une agence, en assurant la qualité du service, la performance commerciale, la maîtrise du risque et la satisfaction client.
Master 2 ou d’un diplôme équivalent (niveau Bac+5) en comptabilité, Banque & Finance, Audit, Contrôle, Sciences de Gestion, Mathématique, Economie (avec ou sans expérience professionnelle).
2 ans à un poste similaire dans une banque ou un établissement financier est un atout.
SAVOIR-FAIRE
• Gérer et développer un portefeuille clients (particuliers, PME, professions libérales, etc.).
• Commercialiser les produits et services bancaires adaptés aux besoins des clients.
• Analyser les dossiers de crédits, évaluer les risques et suivre les engagements.
• Superviser les opérations réalisées sur les comptes clients (respect des procédures et des délais).
• Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux de l’agence.
• Assurer un suivi régulier de la qualité du portefeuille et produire les reportings nécessaires.
• Collaborer étroitement avec les services internes: back-office, contrôle, risque, etc.
SAVOIR
COMPETENCES REQUISES: Bonne maîtrise des produits bancaires (épargne, crédit, moyens de paiement, etc.). Connaissance en analyse financière et gestion du risque.

DELAI DE RECEPTION DES CANDIDATURES:
Maitrise des outils bureautiques et des systèmes d’information bancaires.
• Connaissance des règles de conformité (LCB-FT, KYC).
• Maîtrise du français: l’anglais est un atout.
SAVOIR-ETRE
Forte orientation client et sens commercial développé. Rigueur, intégrité, esprit d’analyse.
Leadership et sens des responsabilités.
• Esprit d’équipe et capacité à travailler en autonomie.
• Adaptabilité à un environnement multiculturel et à forte exigence.

Agent de Guichet Intégral/Caissière – AFRILAND First Bank

LIEU: Pays de la CEMAC (République Centrafricaine, République du Congo, Gabon, Tchad) Directeur d’Agence/Directeur de Succursale
CDI

 NOMBRE DE POSTES: 20

MISSION PRINCIPALE:
Assurer l’accueil, la réalisation des opérations de caisse et le traitement des opérations cou- rantes des clients en agence, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et de confor- mité de la Banque
BTS, Licence en: banque, finance, comptabilité, gestion, commerce et économie. (Avec ou sans expérience professionnelle)
Une première expérience en caisse ou en service à la clientèle dans le secteur bancaire ou financier serait un atout.
SAVOIR-FAIRE
Accueillir et orienter la clientèle avec professionnalisme.
Effectuer les opérations de caisse : dépôts, retraits, virements, paiements, versements. Contrôler les espèces, gérer l’équilibre de caisse et justifier les soldes.
Gérer les moyens de paiement: chéquiers, cartes, bordereaux, valeurs.
• Appliquer les règles de sécurité, de traçabilité et de conformité (KYC, LCB-FT).
• Effectuer les clôtures journalières et les arrêtés périodiques.
COMPETENCES REQUISES:
SAVOIR
Connaissance des produits bancaires de base et des opérations courantes. Maîtrise des techniques de caisse et des outils de traitement des espèces,
• Compétences en bureautique (Excel, Word) et dans les systèmes d’information bancaire. Bonne compréhension des procédures de contrôle interne.
Maitrise du français; l’anglais est un plus.
SAVOIR-ETRE
• Sens de l’accueil et de la relation client.
intégrité, rigueur et vigilance.
Ponctualité et disponibilité
• Maîtrise de sol et capacité à travailler sous pression.
Présentation soignée et respect des valeurs de l’institution

AGENT DES OPÉRATIONS BANCAIRES – AFRILAND First Bank

LIEU: Zone CEMAC (République Centrafricaine, République du Congo, Gabon, Tchad) Directeur d’Agence/Directeur de Succursale
TYPE DE CONTRAT: CDI – NOMBRE DE POSTES : 10

MISSION PRINCIPALE:
Assurer le traitement, la fiabilité et la conformité des opérations bancaires dans le respect des procédures internes, tout en garantissant la qualité du service client et la traçabilité des flux
BTS, Licence en: comptabilité, Banque & Finance, Sciences de Gestion, Mathématique, Statistiques et Informatique.
Une première expérience à un poste similaire serait un atout.
SAVOIR-FAIRE
•Saisir et contrôler les opérations bancaires (virements, versements, retraits, transferts, etc.).
• Gérer les moyens de paiement (chèques, cartes, ordres permanents).
• Assurer le classement, l’archivage et la gestion documentaire des opérations.
• Participer aux arrêtés périodiques (rapprochements comptables, justification de comptes).
• Appliquer les procédures de sécurité et de conformité (KYC, LCB-FT, contrôle interne).
• Interagir efficacement avec les équipes commerciales et le back-office central.
SAVOIR

COMPETENCES REQUISES:
• Connaissance des produits bancaires et des circuits d’exécution des opérations.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des systèmes bancaires intégrés.
• Connaissances en comptabilité bancaire
• Notions en réglementation bancaire et conformité.
• Maîtrise du français; l’anglais est un plus.

SAVOIR-ETRE
•Rigueur et sens de l’organisation.
•Discrétion et respect de la confidentialité.
•Esprit d’équipe et capacité à gérer le stress.
• Fiabilité et sens des responsabilités.
Orientation service client et souci du détail.